Die Katholische Kirchengemeinde Mariä Himmelfahrt Mössingen in der Seelsorgeeinheit Steinlach-Wiesaz sucht im Rahmen der Weiteren Berufe im Kirchlichen Dienst zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen/eine

JugendreferentIn (m/w/d)
Beschäftigungsumfang 50%
(25% unbefristet, 25% befristet auf 5 Jahre, Verlängerung möglich)

Ihre Aufgaben sind insbesondere:

• Unterstützung beim Aufbau und Erhalt der Kinder- und Jugendarbeit in der SE
• Begleitung und fachliche Beratung von ehrenamtlichen Mitarbeitenden
• Unterstützung der Freizeitaktivitäten der MinistrantInnen, Begleitung der OberministrantInnen in der SE
• Planung und Durchführung des Kinderwochenendes (offenes Angebot) in Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Jugendlichen und Erwachsenen
• Entwicklung und Durchführung eigener Projekte (z.B. offener Jugendtreff)
• Netzwerkarbeit mit Kommunen und Kooperation mit einzelnen Schulen
• Organisation und Durchführung von Jugendaktionen (Sternsingeraktion)
• Begleitung traditioneller Angebote für Kinder und Jugendliche im Kirchenjahr wie St. Martin, Krippenspiel und Kinderkreuzweg
• Evtl. pädagogische Unterstützung der Organisation und Durchführung der Firmkatechese

Sie bringen mit:

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit oder ein vergleichbarer Abschluss oder eine abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin
• Freude an kirchlicher Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen
• Bereitschaft zur Teamarbeit mit Gruppen und Gremien
• selbständiges Arbeiten und Reflexion der Tätigkeit
• ausgeprägte Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit
• Fähigkeit, konzeptionell zu denken und hohe Bereitschaft Neues auszuprobieren
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, z.B. am Abend und am Wochenende
• Führerschein und PKW,
• Routinierter Umgang mit Social Media und digitalen Medien

Wir bieten:

• Ein vielseitiges sowie verantwortungsvolles Aufgabengebiet, flexible Arbeitszeitmodelle und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
• ein qualifiziertes Einführungsprogramm sowie für die persönliche und berufliche Entwicklung vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten

• einen eingerichteten Arbeitsplatz im Pfarrbüro Mössingen

• Anstellung und Entgelt richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L)

Die Mitgliedschaft in der katholischen Kirche und die Identifikation mit ihrem Auftrag setzen wir voraus. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 07 .06.2024, unter Angaben Ihrer Konfession an das katholische Pfarramt Mariä Himmelfahrt Mössingen, Freiherr-vom-Stein-Str. 22, 72116 Mössingen oder per E-Mail an kathpfarramt.moessingen(at)drs.de.
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Gemeindereferentin Verena Puza zur Verfügung,